为切实做好2013年度班组骨干测评工作，谌家矶服务站自12月17日起，根据班组的运转情况，分批组织召开班组骨干测评会。

全站76名职工，结合该站15名班组骨干的平时表现、班组管理绩效、目标任务完成情况等，分别从德、能、勤、绩、廉五个方面进行了测评、打分。

该站通过开展班组骨干测评工作，使班组骨干在认真总结年度工作的基础上，寻找差距，发现不足，明确今后努力的方向，促进了队伍建设。